Work-Life-Balance

Gerade wenn draußen die Sonne scheint und man lieber am See liegen würde, als im Büro zu sitzen, kann man sich schon mal Fragen zur eigenen „Work-Life-Balance“ stellen.  Fakt ist aber auch, dass eine „perfekte“ Balance zwischen Arbeit und Leben fehlende Sinnhaftigkeit und Erfüllung im Job nicht ersetzten kann. Glück und Produktivität erwachsen aus sinnstiftender Arbeit und einem unterstützenden Arbeitsumfeld, nicht aus einer rigiden Work-Life-Balance. Zeit für einen Perspektivenwechsel in der Arbeitswelt! Versuchen Sie mal statt „Wie kann ich mehr Freizeit haben?“ – „Wie gestalte ich meine Arbeit, dass Sie gut zu mir und in mein Leben passt?“.

Als kleine Anregung finden Sie hier fünf wichtige Faktoren für Zufriedenheit im Beruf:

• Sinn in der Tätigkeit
• Verantwortung und Freiheiten
• Wertschätzung und Anerkennung
• Ein positives Arbeitsklima
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten